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新个税什么时间实施?

2018-09-03 14:49:17   来源: 会计网

导读:新个税什么时间实施?企业代缴社保,个税如何申报?个人多家兼职个税如何缴纳?会计网小编都整理好了,请看!

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  新个税什么时间实施?企业代缴社保,个税如何申报?个人多家兼职个税如何缴纳?会计网小编都整理好了,请看!
  【新个税什么时间实施?】
  人民日报客户端8月31日消息,31日下午,备受社会关注的关于修改个人所得税法的决定经十三届全国人大常委会第五次会议表决通过。至此,七次大修后的新个税法正式亮相!
  本次会审重点确定以下内容:
  ①个税“起征点”确定为每月5000元;
  ②减税向中低收入倾斜,扩大3%、10%、20%三档低税率的级距,缩小25%税率的级距,30%、35%、45%三档较高税率级距不变
  ③住房、子女教育、赡养老人等多项支出可抵税。
  新个税法于2019年1月1日起施行,2018年10月1日起施行最新“起征点”和税率。
  【企业代缴社保,个税如何申报?】
  社保只要在一处缴纳即可,个税也要合并到一处 进行纳税申报。
  1、根据《个人所得税法实施条例》第三十六条第二款规定,从中国境内两处或者两处以上取得工资、薪金所得的;应当按照规定到主管税务机关办理纳税申报。
  2、根据《个人所得税自行纳税申报办法》(国税发[2006]162号)第二条第(二)项规定:“从中国境内两处或者两处以上取得工资、薪金所得的,应当按照本办法的规定办理纳税申报:第十一条第(一)项规定:“从两处或者两处以上取得工资、薪金所得的,选择并固定向其中一处单位所在地主管税务机关申报。”个人取得两处及以上工资、薪金所得,应固定一处单位,携带个人身份证及复印件、发放工资、薪金的合同及发放证明,于每月15日前,自行向固定好的单位所在地税务机关合并申报个人所得税,多退少补。
  3、 也就是说,两处及以上发放工资的, 不应分别两处报税,应合并到一处报税, 并固定向其中一处的地税机关进行申报纳税
  【个人多家兼职个税如何缴纳?】
  兼职你取得的收入,法律上叫劳务报酬所得。根据我们国家这个税制,它叫分类所得税。简单来说就是各项收入按各自的税收制度去计算,因此不干涉,独立。那么因此,我们的劳务报酬所得,工资薪金所得也是相互独立的各自计算。
  它是按次来结算,你提供劳务获得收入这就是一次,它不按月来结算,每一次都要求计税,它也是有免征额的,免征额是多少呢?如果你劳务报酬所得在4000块钱以下,免征额是800,4000块钱以上,免征额是20%。
  国家有规定,对于同一个项目在你一个月内连续所得的劳务报酬,要把它合并计算纳税。不是不允许拆分,可以,但你要拆分若干次的话,那么两次间隔要在一个月以上才能被认定为两次。

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  【新个税什么时间实施?】

  人民日报客户端8月31日消息,31日下午,备受社会关注的关于修改个人所得税法的决定经十三届全国人大常委会第五次会议表决通过。至此,七次大修后的新个税法正式亮相!

  本次会审重点确定以下内容:

  ①个税“起征点”确定为每月5000元;

  ②减税向中低收入倾斜,扩大3%、10%、20%三档低税率的级距,缩小25%税率的级距,30%、35%、45%三档较高税率级距不变

  ③住房、子女教育、赡养老人等多项支出可抵税。

  新个税法于2019年1月1日起施行,2018年10月1日起施行最新“起征点”和税率。

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  【企业代缴社保,个税如何申报?】

  社保只要在一处缴纳即可,个税也要合并到一处 进行纳税申报。

  1、根据《个人所得税法实施条例》第三十六条第二款规定,从中国境内两处或者两处以上取得工资、薪金所得的;应当按照规定到主管税务机关办理纳税申报。

  2、根据《个人所得税自行纳税申报办法》(国税发[2006]162号)第二条第(二)项规定:“从中国境内两处或者两处以上取得工资、薪金所得的,应当按照本办法的规定办理纳税申报:第十一条第(一)项规定:“从两处或者两处以上取得工资、薪金所得的,选择并固定向其中一处单位所在地主管税务机关申报。”个人取得两处及以上工资、薪金所得,应固定一处单位,携带个人身份证及复印件、发放工资、薪金的合同及发放证明,于每月15日前,自行向固定好的单位所在地税务机关合并申报个人所得税,多退少补。

  3、 也就是说,两处及以上发放工资的, 不应分别两处报税,应合并到一处报税, 并固定向其中一处的地税机关进行申报纳税

  【个人多家兼职个税如何缴纳?】

  兼职你取得的收入,法律上叫劳务报酬所得。根据我们国家这个税制,它叫分类所得税。简单来说就是各项收入按各自的税收制度去计算,因此不干涉,独立。那么因此,我们的劳务报酬所得,工资薪金所得也是相互独立的各自计算。

  它是按次来结算,你提供劳务获得收入这就是一次,它不按月来结算,每一次都要求计税,它也是有免征额的,免征额是多少呢?如果你劳务报酬所得在4000块钱以下,免征额是800,4000块钱以上,免征额是20%。

  国家有规定,对于同一个项目在你一个月内连续所得的劳务报酬,要把它合并计算纳税。不是不允许拆分,可以,但你要拆分若干次的话,那么两次间隔要在一个月以上才能被认定为两次。

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